Mehr Wirkung als HR-Partner entfalten

Sie sind HR-Verantwortlicher. In dieser Rolle...

  • wissen Sie, dass sich auch HR transformieren muss. Doch wo fangen Sie an?
  • sind Sie gefordert, gute Talente zu finden und zu binden. Welche Recruiting-Ansätze passen zu Ihrer Organisation?
  • versinken Sie in operativen Themen. Wo bleibt die Zeit für strategische Überlegungen?
  • erleben Sie, dass HR keine gute Reputation genießt. Was macht das mit Ihnen?
  • liegt Ihr Fokus auf den Mitarbeitern Ihrer Organisation. Doch wo bleibt die HR-Abteilung selbst?


Als HR-Consultant unterstütze ich Sie, diese Situation zu ändern. Ich kenne Ihre Heraus-forderungen aus eigener, über zehnjähriger Erfahrung im HR-Business. Zugleich bringe ich als Externe einen unvoreingenommenen Blick, neue Perspektiven und frische Impulse ein. 

Schritt 1 - EIN ERSTES BILD GEWINNEN

Schritt 2 - EINEN PLAN ENTWICKELN

Schritt 3 - DRANBLEIBEN

Schritt 4 - FEIERN

Ich befähige Sie dazu, Ihre Transformation selbständig umzusetzen, denn...

GEMEINSAM

...Gemeinsam mit mir bringen Sie Bewegung in Ihre Situation.

KLARES BILD

...Sie gewinnen ein klares Bild von Ihrem Ist- und Ihrem Zielzustand.

ROADMAP

...Sie entwickeln eine Roadmap mit für Sie realisierbaren Schritten. 

STRUKTUR

...Sie erhalten eine Struktur für den gesamten Prozess sowie für die identifizierten Maßnahmen.

DRANBLEIBEN

...Sie bleiben durch meine Begleitung am Ball und erreichen so wirklich Ihr Ziel.

MEINE TOOLS

WORKSHOPS

Mitarbeiter in den Prozess mitnehmen | Raum zum Experimentieren und Ausprobieren | Prototyping | Teamergebnisse feiern 

PROJEKTMANAGEMENT

Koordination und Orchestrierung der priorisierten Maßnahmen

TRAINING

Impulse zu aktuellen Themen wie Design Thinking, New Work, Neurowissenschaften | Vermittlung von HR-fachwissen | individueller Transfer des Gelernten in den Berufsalltag 

COACHING

Individuelle Themen im Kontext (der Transformation, Veränderung, Neupositionierung) bearbeiten | neue Perspektiven gewinnen | vertrauliches und konstruktives Feedback erhalten 


DETAILS

Details zu meiner fachlichen Expertise können Sie meinem Profil (pdf) entnehmen.

Sie wollen Ihren HR-Bereich auf das nächste Level heben? Lassen Sie mich wissen, wie ich Ihnen helfen kann.